連鎖經營是近代產業革命所帶來的經濟高速發展的產物,是社會化大生產的產物,在產業革命所帶來的經濟高速增長的推動下,連鎖經營作為一種現代流通業的新的企業組織形式和經營方式。連鎖經營的集中是依托眾多分散營銷的連鎖店,使經營更靈活、敏感、快捷,更多地獲得了規模效應,通過銷售分散化和經營集中化,把集中經營和分散銷售、分散服務揉合起來,使連鎖經營體現出地域優勢、服務優勢、規模優勢和資源整合共享。
中國加入WTO后,國內市場呈現國際化的競爭態勢,企業生存發展壓力進一步大。
1、連鎖經營“電子化”
2、連鎖經營類型“融合化”
3、連鎖經營發展空間“爆炸化”
行業管理困惑
如何將連鎖行業的“統一性”(供應商,原材料及結算)落地;
如何控制和管理物流成本;
如何面對快速成長與風險控制的兩難困境;
如何真實實時的掌控連鎖店的營業數據和財務數據。
門店分散,溝通和管理成本高,領導層忙于處理各種“救火”型事件;
信息發布靠人工發傳真,費時費力成本高、信息不同步執行滯后、執行效果不好監控;
關鍵業務審批周期長,效率與規范難兩全
方案概述
統一管理
致遠協同系統可以幫助客戶建立起"統一接入"和"一站式"的管理系統,企業利用IP網絡、通過一個統一平臺,進行統一管理、提供多種服務和應用,實現協同工作;
業務數據實時更新
由“人找人”到“事找人”的工作模式轉變,加強管理可控性,業務數據實時進入系統,方便成本核算,效益預測;
可視化管理模式
統一的協同平臺實現了可視化資源管理及業務過程管理;真正的實現決策依據數字化;經營管理目標化;操作流程標準化;成本控制系統化;培訓員工一線化;運營管理一體化;質量考評指標化。
有效的流程管理
總部管理:建店審批、促銷審批、價格審批、采購審批、合同審批、用人審批、費用審批……
門店管理:特價審批、調換退貨審批、人員試用/轉正審批、日常/專項費用審批、請假/加班審批……
企業文化建設
信息發布:調價通知、促銷通知、新品上市通知、任命通知、優秀表彰、內刊發布、值班表……