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開放協同互聯平臺OCIP
跨系統互聯互通的整合通路與信息交換平臺
互聯互通 打通政府辦公“最后一公里”

OCIP基于軟件互聯網化應用設計理念,以大組織架構模型為基礎,突破系統因異構、跨部署所產生的互通和交互制約,為系統間整合與交互提供通路,建立起系統間“信息樞紐”,進行跨系統的鏈接與訪問,進而打通數據和流程,實現跨組織的信息交換、應用融合、流程互通等信息銜接與業務協作。

  • 為互聯互通大平臺的構建提供基礎管理平臺
  • 為整合信息孤島提供連接通路與信息樞紐
  • 為平臺彈性擴展提供高效低成本的整合能力
  • 為大型組織規?;瘧锰峁┬阅芊€定支撐
跨系統互聯互通的整合通路與信息交換平臺
資源管理

資源添加/修改、填寫資源信息、證書下載、系統查詢、資源啟用/停用。

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單位管理

與接入系統組織機構中單位同步、按系統顯示各單位列表、單位詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與平臺組織機構映射關系、手動修改映射關系。

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部門管理

與接入系統組織機構中部門同步、按系統顯示各部門列表、單位詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與平臺組織機構映射關系、手動修改映射關系。

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崗位管理

與接入系統組織機構中崗位同步、按系統顯示各崗位列表、單位詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與平臺組織機構映射關系、手動修改映射關系。

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職級管理

與接入系統組織機構中職務級別同步、按系統顯示各職務級別列表、單位詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與平臺組織機構映射關系、手動修改映射關系。

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人員管理

與接入系統組織機構中人員同步、按系統顯示各人員列表、單位詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與平臺組織機構映射關系、手動修改映射關系。

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異常日志下發

人員、單位、部門、崗位、職務組織機構信息變更,平臺下發給各接入系統,異常的日志、支持刪除。

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單位管理

映射后數據唯一的單位列表、單位詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與接入系統組織機構映射關系、變更下發各系統、按單位下發組織機構給各系統批量創建。

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部門管理

映射后數據唯一的部門列表、部門詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與接入系統組織機構映射關系、變更下發各系統。

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崗位管理

映射后數據唯一的崗位列表、崗位詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與接入系統組織機構映射關系、變更下發各系統。

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職級管理

映射后數據唯一的職務級別列表、職務級別詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與接入系統組織機構映射關系、變更下發各系統。

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人員管理

映射后數據唯一的部門列表、部門詳情、修改、刪除、導出、新建、查詢、啟用/停用、與接入系統組織機構映射關系、變更下發各系統。

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沖突人員

映射過程中人員帳號或單位帳號沖突、沖突帳號列表、新建平臺帳號、關聯平臺帳號。

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審核列表

各系統刪除或停用單位、部門、崗位、職級、人員列表。

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異常審核

組織機構上傳過程中,單位、部門、崗位、職級、人員異常數據。

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視圖管理

引入平臺組織機構后手動修改、刪除、視圖復制、啟用/停用、授權給各單位,各系統調用。

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交換日志

公文、協同、新聞、公告、文檔通過平臺交換的過程日志、日志查詢、平臺處理過程列表。

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交換監控

當前交換隊列中的數據。

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公文交換

主送、抄送、抄報可選外系統單位及部門,分送后外系統接收到后,能按普通非跨系統公文一樣,回退,簽收等。

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協同交換

支持自由協同,表單協同發起時選擇跨系統人員,發起后,外系統人員可以接收,并按非跨系統協同一樣處理。

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新聞交換

發布新聞后,點擊“推送外單位”,可選OCIP視圖進行推送。推送后,在接收單位外組織新聞版塊下,草稿狀態。1、消息 2、能發布 3、支持多次推次。

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公告交換

發布新聞后,點擊“推送外單位”,可選OCIP視圖進行推送。推送后,在接收單位外組織公告版塊下,草稿狀態。1、消息 2、能發布 3、支持多次推次。

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文檔交換

新建時,推送外單位,可選OCIP視圖進行推送。推送后,在接收單位外組織文檔。1、消息 2、編輯后再次發布,新一條數據 3.文檔能正常操作復制、移動等。

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跨系統兼職

跨系統兼職人員,在任意一套系統接收其它兼職系統的待辦公文、協同,處理等操作。

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打造政府行政辦公“一張網”模式
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為互聯互通大平臺的構建提供基礎管理平臺
面向多層級、跨系統、多部署的大組織信息系統管理,提供集中、統一的組織機構、人員、權限等基礎信息管理,保持組織信息規范與同步,降低信息維護難度和成本。
為整合信息孤島提供連接通路與信息樞紐
獨立部署于系統間,通過接口連接各異構系統,并通過數據交換標準實現跨系統信息互訪與交換,為信息孤島的整合提供連接通路,并以多節點、分布式部署方式成為各系統間信息樞紐。
為平臺彈性擴展提供高效低成本的整合能力
通過跨系統間信息的“訪問-回復-確認”機制,可以在不破壞現有系統資源格局的基礎上,快速、低成本、大規模地實現系統整合,大大提升系統擴展的彈性與可伸縮性。
為大型組織規?;瘧锰峁┬阅芊€定支撐
分布式架構模式解決了由于組織層級、人員、數據的增長所引發的性能支撐問題,分布式、多節點的部署模式,也為平臺擴展和應用增長提供穩定性支撐,提高系統運行效率。

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